Mimpimu bekerja di perusahaan besar dan terpercaya segera terwujud! Info lowongan kerja Checker di PT Santos Jaya Abadi Kudus ini sangat cocok untukmu yang sedang mencari pekerjaan.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk meningkatkan peluangmu!
Lowongan Checker PT Santos Jaya Abadi Kudus
PT Santos Jaya Abadi, perusahaan minuman ternama di Indonesia yang memproduksi berbagai merek minuman populer, kini membuka peluang karir untukmu! Perusahaan yang dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas dan inovasi ini menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan menjanjikan.
Saat ini, PT Santos Jaya Abadi sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Checker di Kudus, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan bagus untuk mengembangkan karirmu di industri minuman yang sedang berkembang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Santos Jaya Abadi
- Website : https://www.santosjayaabadi.co.id/id
- Posisi: Checker
- Lokasi: Kudus, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal SMA/SMK sederajat
- Teliti dan detail oriented
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel)
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Juju, disiplin, dan bertanggung jawab
- Dapat bekerja individu maupun tim
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan
- Pengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun (diutamakan)
- Memiliki kendaraan pribadi (diutamakan)
- Domisili di sekitar Kudus (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Melakukan pengecekan kualitas produk secara berkala
- Mencatat dan melaporkan hasil pengecekan
- Memastikan kepatuhan terhadap standar kualitas perusahaan
- Memberikan rekomendasi perbaikan jika ditemukan masalah kualitas
- Bekerja sama dengan tim produksi untuk menjaga kualitas produk
- Membantu dalam proses penyimpanan dan penataan barang
- Melakukan tugas lain yang diberikan oleh atasan
Ketrampilan Pekerja
- Ketelitian
- Kemampuan analisa
- Penggunaan software pendukung (misalnya software quality control)
- Kemampuan komunikasi dan koordinasi
- Problem solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Daftar riwayat pekerjaan (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Santos Jaya Abadi
Anda dapat melamar melalui website resmi PT Santos Jaya Abadi atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT Santos Jaya Abadi di Kudus. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses lamaran di PT Santos Jaya Abadi tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Prospek Karir di PT Santos Jaya Abadi
PT Santos Jaya Abadi dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, sehingga Anda dapat terus meningkatkan skill dan karir Anda.
Selain jenjang karir yang jelas, PT Santos Jaya Abadi juga berkomitmen memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang memadai, dan bonus kinerja yang kompetitif, demi menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan menyenangkan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi PT Santos Jaya Abadi atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor. Informasi lebih detail mengenai proses rekrutmen biasanya tertera di website resmi perusahaan.
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Informasi mengenai batasan usia tidak disebutkan secara spesifik, silakan merujuk pada detail persyaratan di website resmi PT Santos Jaya Abadi.
Apakah perusahaan menyediakan fasilitas transportasi?
Informasi mengenai fasilitas transportasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada HRD PT Santos Jaya Abadi saat proses interview.
Kapan batas akhir penerimaan lamaran?
Batas akhir penerimaan lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, sebaiknya segera melamar karena posisi mungkin akan terisi lebih cepat.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT Santos Jaya Abadi.
Kesimpulannya, lowongan Checker di PT Santos Jaya Abadi Kudus ini merupakan kesempatan yang bagus untukmu yang ingin berkarier di perusahaan ternama. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi yang lebih detail dan valid, kunjungi website resmi PT Santos Jaya Abadi. Ingat, semua proses lamaran kerja di perusahaan ini tidak dipungut biaya apapun.
Dosenkampus.com