Lowongan Human Capital Officer PT Petrosea Subang Tahun 2025 (Resmi)

Mimpi karier cemerlang di bidang Human Capital? Info lowongan Human Capital Officer di PT Petrosea Subang ini mungkin jawabannya! Artikel ini spesial bagi Anda yang sedang mencari pekerjaan dengan prospek bagus dan tantangan menarik.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mendapatkan detail lengkap lowongan, kualifikasi, dan cara melamar. Kesempatan karier impian Anda mungkin hanya selangkah lagi!

Lowongan Human Capital Officer PT Petrosea Subang

PT Petrosea Tbk adalah perusahaan kontraktor pertambangan dan infrastruktur terkemuka di Indonesia dengan pengalaman puluhan tahun. Mereka dikenal dengan komitmennya terhadap keselamatan kerja dan pengembangan sumber daya manusia. Kualitas dan reputasi perusahaan ini menjadikannya tempat kerja yang ideal bagi profesional yang ambisius.

Saat ini, PT Petrosea Tbk sedang membuka kesempatan berkarir untuk posisi Human Capital Officer di Subang, Jawa Barat. Ini merupakan kesempatan bagus untuk mengembangkan karier Anda di perusahaan yang berkembang pesat dan berpengaruh.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Petrosea Tbk
  • Website : https://petrosea.com/
  • Posisi: Human Capital Officer
  • Lokasi: Subang, Jawa Barat.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal Sarjana (S1) Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun di bidang Human Capital, khususnya sebagai Officer.
  • Menguasai berbagai proses manajemen SDM, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan.
  • Memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan di Indonesia.
  • Terampil dalam menggunakan software MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Mampu bekerja secara mandiri dan tim.
  • Berorientasi pada hasil dan detail.
  • Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di Subang, Jawa Barat.

Detail Pekerjaan

  • Merancang dan mengimplementasikan strategi manajemen SDM.
  • Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan.
  • Mengatur pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Menangani administrasi kepegawaian.
  • Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
  • Memberikan dukungan administratif kepada tim manajemen.
  • Menangani hubungan industrial.

Ketrampilan Pekerja

  • Manajemen SDM
  • Rekrutmen & Seleksi
  • Pelatihan & Pengembangan
  • Komunikasi & Negosiasi
  • Problem Solving

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi kesehatan
  • Program pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Surat referensi kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru
  • Portofolio (jika ada)

Cara Melamar Kerja di PT Petrosea Tbk

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi PT Petrosea Tbk atau mengirimkan lamaran lengkap Anda ke alamat perusahaan. Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia.

Ingat, semua proses rekrutmen di PT Petrosea Tbk tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di PT Petrosea Tbk

PT Petrosea Tbk dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi individu.

Selain jenjang karir yang jelas, PT Petrosea Tbk juga memberikan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, serta berbagai program kesejahteraan karyawan untuk memastikan kinerja optimal.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada persyaratan khusus untuk pelamar?

Ya, persyaratan khusus tercantum di bagian kualifikasi. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan sebelum melamar.

Bagaimana proses seleksi perekrutannya?

Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.

Kapan batas akhir pengiriman lamaran?

Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.

Apakah perusahaan menyediakan akomodasi bagi karyawan yang ditempatkan di Subang?

Informasi mengenai akomodasi dapat ditanyakan langsung kepada tim rekrutmen PT Petrosea Tbk.

Bagaimana cara menghubungi tim rekrutmen PT Petrosea Tbk?

Informasi kontak dapat ditemukan di website resmi PT Petrosea Tbk.

Sebagai kesimpulan, lowongan Human Capital Officer di PT Petrosea Subang ini merupakan peluang emas untuk mengembangkan karier di perusahaan terkemuka. Informasi di atas merupakan panduan, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi PT Petrosea Tbk. Ingat, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar

Dosenkampus.com