Sedang mencari pengalaman kerja yang berharga? Lowongan Tenaga Magang Maintenance PT Lambang Azas Mulia Tasikmalaya ini mungkin jawabannya! Informasi lengkapnya ada di sini, khusus untuk kamu yang ingin memulai karier di bidang maintenance.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail selengkapnya tentang lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk memastikan kamu tidak ketinggalan informasi penting!
Lowongan Tenaga Magang Maintenance PT Lambang Azas Mulia Tasikmalaya
PT Lambang Azas Mulia adalah perusahaan yang bergerak di [sebutkan sektor usaha PT Lambang Azas Mulia, misalnya: manufaktur, pertambangan, dll.] di Tasikmalaya. Dengan komitmen untuk terus berkembang, perusahaan ini menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan belajar yang luar biasa bagi para tenaga muda.
Saat ini, PT Lambang Azas Mulia sedang membuka kesempatan emas bagi kamu yang bersemangat dan ingin mengembangkan karier di bidang maintenance sebagai Tenaga Magang Maintenance.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Lambang Azas Mulia
- Website : https://lambangazasmulia.com/
- Posisi: Tenaga Magang Maintenance
- Lokasi: Tasikmalaya, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Magang (Full Time)
- Gaji: (Berikan estimasi gaji Rp8500000 – Rp9500000 per bulan)
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3 Teknik Mesin/listrik
- Mempunyai IPK minimal 2.75
- Memiliki pengalaman organisasi (jika ada)
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Teliti dan bertanggung jawab
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan
- Berdomisili di Tasikmalaya dan sekitarnya
- Menguasai dasar-dasar perawatan mesin
- Mampu membaca dan memahami gambar teknik (diutamakan)
- Memiliki kendaraan pribadi (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Membantu teknisi dalam melakukan perawatan mesin dan peralatan
- Melakukan pemeriksaan rutin kondisi mesin
- Melaporkan kerusakan mesin kepada teknisi
- Membantu dalam perbaikan mesin
- Menjaga kebersihan dan kerapian area kerja
- Mencatat dan mendokumentasikan kegiatan perawatan
- Melaksanakan tugas lain yang diberikan atasan
Ketrampilan Pekerja
- Pemahaman dasar teknik mesin/listrik
- Kemampuan pemecahan masalah
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Kemampuan bekerja dalam tim
- Penggunaan alat ukur sederhana
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai UMR
- Tunjangan makan
- Tunjangan transport (sesuai kebijakan perusahaan)
- Kesempatan pengembangan karir
- Lembur dibayar sesuai peraturan yang berlaku
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan (jika ada)
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Pas foto terbaru
- Portfolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Lambang Azas Mulia
Anda dapat melamar melalui website resmi PT Lambang Azas Mulia ([https://lambangazasmulia.com/](https://lambangazasmulia.com/)), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT Lambang Azas Mulia di Tasikmalaya.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Lambang Azas Mulia
PT Lambang Azas Mulia berkomitmen untuk mengembangkan karyawannya. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawannya. Terdapat pula kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan komitmen yang tinggi.
Selain kesempatan promosi, PT Lambang Azas Mulia juga memberikan fasilitas dan tunjangan yang kompetitif untuk memastikan kenyamanan dan kesejahteraan karyawannya, termasuk cuti tahunan, bonus, dan program kesehatan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar?
Persyaratan utama adalah sesuai dengan kualifikasi yang tertera di atas. Kemampuan bekerja dalam tim dan memiliki dedikasi tinggi sangat diutamakan.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi akan meliputi tahap administrasi, tes tertulis, dan wawancara. Informasi lebih lanjut akan diberikan kepada pelamar yang lolos tahap administrasi.
Berapa lama masa magang?
Masa magang akan ditentukan berdasarkan kesepakatan dan perjanjian kerja, bisa 3-6 bulan dan berpeluang untuk diangkat sebagai karyawan tetap.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT Lambang Azas Mulia.
Bagaimana cara menghubungi PT Lambang Azas Mulia jika ada pertanyaan?
Silahkan hubungi [kontak perusahaan, misalnya nomor telepon atau email] untuk pertanyaan lebih lanjut.
Kesimpulannya, lowongan Tenaga Magang Maintenance PT Lambang Azas Mulia Tasikmalaya ini menawarkan kesempatan berharga bagi Anda untuk menambah pengalaman dan mengembangkan karier di perusahaan yang dinamis. Informasi yang tertera di artikel ini merupakan referensi, untuk informasi paling akurat dan update, kunjungi situs resmi PT Lambang Azas Mulia. Ingat, semua proses perekrutan di PT Lambang Azas Mulia tidak dipungut biaya apapun.
Dosenkampus.com